对于准备交班的家族来说，即使子女不愿承担经营职责，也需要把“由谁经营？”和“家族是否继续控股？”这两个问题分开考虑。

传承安排中的给付时间、使用条件和审批要求，体现了企业家设立安排时对资金用途和决策权限的选择。但在退休或出售企业之后，企业家可能开始怀疑： 原有使...

对于正在考虑接班问题的家族企业而言，The Lee Company提供了一条可以参考的路径：下一代先取得家族企业以外的职业经验，进入企业后承担具...

父辈把鞋厂做成品牌，二代却要把品牌重新再做一遍

宁波民营企业“创二代”在接班与发展过程中存在着哪些问题？

特步是如何设立家族信托的？信托设立后，给企业管理和传承带去了哪些影响和变化？

如何平衡传统与创新、家族与企业之间的关系，确保家族利益与企业目标的和谐统一，是家族企业亟需解决的问题。

姚记扑克是如何在代际传承中通过战略重构成功实现数字化转型的？战略重构后的经济后果又如何？

其实我并不比别人聪明，我所有的只是一门心思地想做成一件事的冲动，并且甘愿为此冒险。我还有只争朝夕的精神。

欲戴王冠，必承其重！